Lo más importante es que confíes en que si esta técnica terapéutica aparece para ti como una posibilidad, estes abiert@ a experimentarla.

Nos gusta decir que las constelaciones familiares son una - nueva tecnología - terapéutica al servicio de la vida.

Bert Hellinger es el creador y a él lo llamamos - el unificador -, ya que integró diversas disciplinas, corrientes psicológicas y filosóficas en esta técnica terapéutica.

Recibe de umanika 3 invitaciones:

1. Googlea la historia de Bert Hellinger y fórmate una opinión personal.

2. Ve en Netflix la serie - Mi otra Yo - tendrás una buena idea de lo que genera este trabajo.

3. Asiste a una de nuestras jornadas de constelaciones familiares. Puedes asistir como representante o constelante, da click aquí para más información.

Creemos en las sincronías y los mensajes que trae la vida.

Por tanto, si más de 2 personas distintas te han hablado de esta técnica terapéutica como una posibilidad para ti y tu voz interior te pide que investigues y conozcas un poco más, hazlo. Sigue el movimiento de exploración hasta que sientas que estás list@. Confía en que interiormente sabrás cuando el momento haya llegado.

Es común que algunas personas sientan a nivel interior que están listas para constelarse y sin embargo, hay algo que les impide tomar la decisión y concretarlo. Y es aquí en dónde la mente, inconscientemente, puede estar bloqueando la posibilidad de hacerlo, con historias conocidas como: la postergación, no tener tiempo, dinero, más información, entendimiento, etc. Este puede ser un patrón repetitivo que obstaculice tu vida en distintos ámbitos.

Esta es una oportunidad para que lo hagas distinto. Inicia una conversación con nosotr@s. Iniciémos.

Desde nuestra perspectiva, un líder, es aquél ser humano que ha tenido el compromiso de ir a su mundo interior a sanarlo, ordenarlo y despertando la conciencia del valor que genera en el mundo. Esto se logra a través de las constelaciones familiares.

Las constelaciones empresariales surgen como una herramienta metodológica de consultoría al servicio de aquellos líderes comprometidos con expandir bienestar, equilibrio y productividad en los equipos, sistemas colaborativos y organizacionales de las empresas.

¿Deseas conocer más? Haz click aquí.

El estándard que define el tipo de resultados obtenidos en un proceso de consultoría generativa es:

Resultados que sean observables, medibles, replicables y perfectibles, en un período de tiempo determinado.

Sabemos que los líderes no pagan por recibir coaching o consultoría; pagan por obtener nuevos resultados en sus organizaciones.

Generamos resultados - tangibles - para el líder, equipo u organización en función de los objetivos particulares que se acuerden al inicio del proceso.

Si estás interesado, contáctanos.